新冠肺炎疫情趨緩，台中市政府勞工局為協助受疫情影響應屆畢業生及求職者進入職場，除全國首創「視訊2.0」全視訊面試服務外，更全力提供民眾就業機會，在8月推出週週徵才活動，邀集近70家次廠商規劃近25場徵才活動，釋出超過3000個工作機會，讓市民朋友能夠搶得就業先機。
為鼓勵應屆畢業生投入就業市場，勞動部去年推動「青年就業獎勵計畫」，只要在一定期限前就業至少滿3個月就會發給就業獎勵，而今年受到疫情影響，就業市場更加萎縮，勞動部繼續推動「110年青年就業獎勵計畫」，但日前遭立委質疑未涵括去年畢業後服役的學生，勞動部今天修正110年青年就業獎勵計畫，把去年應屆畢業且依兵役法規徵集服義務役的青年，並在今年9月30日前就業的青年仍可以領取最高3萬元的獎勵。
新冠肺炎疫情爆發，衝擊國內就業市場，許多新鮮人面臨「畢業即失業」的窘境，行政院雖已在紓困4.0計畫中，針對找到工作的青年，提供3萬元的就業獎勵金，但在職缺數量嚴重不足的情況下，光是「找到工作」就已成為難以跨越的門檻。國民黨、民進黨立委紛紛建議，除了就業獎勵金，也應發放「尋職津貼」，協助待業青年度過難關。
百業受到新冠肺炎疫情影響，失業人口增加，台北市長柯文哲10日宣布推出「你上工，我加薪」勞工紓困方案，邀集100家企業提供5000個工作機會，只要是失業及停業勞工、打工族群與大學應屆畢業生市民，上工滿3個月，市府即加碼給2萬元，幫勞工朋友加薪，企業也可申請最高1.5萬元進用獎勵。
